• об изменениях, связанных с формированием сведений о трудовой деятельности в электронном виде;
• о возможности отказаться от бумажной трудовой книжки.
Уведомить необходимо в письменном виде. Составить его можно по образцу.
Однако, срок предупреждения о введении электронных трудовых книжках могут продлить.
• на ресурсоснабжающие организации, предоставляющие коммунальные услуги гражданам;
• управляющие организации МКД;
• ТСЖ;
• жилищные, жилищно-строительные и аналогичные им кооперативы;
• региональные фонды капремонта ЖКХ;
• региональные операторы по обращению с ТКО.
Рассматриваемое требование к искам против физлиц приостанавливают уже во второй раз. Первая приостановка длилась с 28 октября 2019 года до 30 марта 2020 года и касалась исков любых организаций.