Регистрация обособленного подразделения

Обособленное подразделение (ОП) - любое подразделение компании, расположенное не по юридическому адресу фирмы, кроме филиалов без штата сотрудников. ОП должно соответствовать следующим требованиям:

• срок действия подразделения не менее 1 месяца;
• минимум 1 стационарное рабочее место.

С момента начала деятельности ОП, срок регистрации в налоговой инспекции - 30 дней, которые исчисляются со дня приема первого работника в штат.

Штрафные санкции за нарушение законодательства РФ:

• 10 тыс. руб. - при нарушении сроков регистрации;
• от 40 тыс. руб. - отсутствие регистрационных документов.

Согласно п. 1 ст. 83 НК РФ, регистрация ОП проводится в инспекции по месту открытия подразделения.

Регистрация ОП в рамках законодательства РФ

Компания «Петрос Гарант» предлагает услуги постановки/снятия с учета ОП в налоговой инспекции без участия клиента. Дела ведут правоведы с большим опытом работы, которые гарантируют результат за короткие сроки без нарушений ФЗ РФ.
Пакет документов для регистрации ОП:

• Заявление по форме С-09-3-1, утвержденный Приказом ФНС № ММВ-7-6/362@ от 9 июня 2011 г.;
• Паспорт генерального директора при подаче заявления лично.
• Нотариальная доверенность на доверенное лицо - при подаче заявления третьими лицами.

Пакет услуг по регистрации обособленных подразделений включает:

• Устная консультация и помощь на всех этапах сбора, подачи документов.
• Подготовка пакета бумаг для налоговой и пенсионного фонда (требуется предоставить реквизиты компании и ОП).
• Составление заявлений на регистрацию.
• Оформление доверенности.
• Внесение изменений в устав компании, филиала.
• Регистрации ОП в ПФР и ФСС.
• Регистрации ОП в ИФНС.
• Постановка, снятие с учета с получением уведомления.

Если вам требуется быстро и правильно открыть ОП с минимальным участием в процессе, то специалисты «Петрос Гарант» готовы оказать комплексную поддержку под ключ в установленные законом сроки и по доступной цене.

Со временем развивающаяся компания приходит к тому, что нужно создать обособленное подразделение в том или ином регионе.

Очень часто встречается ошибочное мнение что филиалы и представительства в ГК РФ и обособленные подразделения в НК РФ являются равнозначными понятиями. Но это совершенно не так. Обособленные подразделения в НК РФ возникают в связи с появлением дополнительных рабочих мест, тогда как Филиалы и представительства согласно ГК РФ создаются и действуют на основании утвержденных Обществом положений.

От сюда следует что созданный Обществом филиал или представительство не признается обособленным подразделением в НК РФ до появления стационарных рабочих мест. Обособленные подразделения, возникшие в НК РФ, могут не являться ни филиалом, ни представительством. Тем самым, создание филиала или представительства не означает автоматического образования обособленного подразделения для целей налогообложения и наоборот.

Обособленное подразделение- это любое отделение компании по месту нахождения, которого оборудованы дополнительные стационарные рабочие места, при этом рабочее место считается созданным, если оно создается на срок более одного месяца (согласно Письму МНС России от 29 апреля 2004 г. № 09-3-02/1912 «О признании одного рабочего места обособленным подразделением») и подлежит постановке на учет в Федеральной Налоговой Службе. Существует определённый срок регистрации обособленного подразделения в ИФНС. За несвоевременную регистрацию, либо отсутствие регистрации вообще, фирма будет нести ответственность согласно Налоговому Кодексу Российской Федерации.

Чтобы не допустить штрафных санкций и выяснить все нюансы регистрации обособленного подразделения, сотрудники «Петрос Гарант» детально проконсультируют по всем интересующим вас вопросам. Грамотно подготовят документы с соблюдением всех законодательных сроков и помогут пройти все надлежащие инстанции.

Наши услуги:  5 000 рублей.

Срок выполнения: от 1 дня.

Чтобы зарегистрировать обособленное подразделение быстро и без хлопот, позвоните нам прямо сейчас!

С нами вы можете спокойно продолжать заниматься своим бизнесом, а мы возьмем на себя юридические хлопоты.