Роспоебнадзор указала: отказ от вакцинации против COVID-19 не является основанием для отстранения работника от работы. Иммунизация против нового вируса включена в календарь профилактических прививок по эпидпоказаниям. Только в том случае, если главные государственные санитарные врачи регионов и их заместители вынесут постановления о вакцинации граждан или отдельных групп лиц, можно отстранять не привитых сотрудников. На данный момент такие постановления не принимались, таким образом вакцинация для всех работников добровольная.

Сотрудникам с 3 и более детьми до 18 лет разрешили использовать ежегодный отпуск в любое удобное для них время. Пока младшему ребенку не исполнится 14 лет, родитель сможет выбирать удобный период отдыха. Закон опубликован. На данный момент льготой могут воспользоваться многодетные работники, только если все дети младше 12 лет.

Роспотребнадзор хотел оштрафовать предпринимателя по КоАП РФ. Дело было рассмотрено в упрощенном производстве. ведомство поддержали первая инстанция и апелляция. Однако, кассация отменила акты судов. Мотивированное решение по делу вынесли с пропуском срока давности (3 мес.) привлечения к административной ответственности. ВС РФ отправил дело на новое рассмотрение. В упрощенном производстве не применяется общий порядок объявления решения, когда есть возможность отложить изготовление полного решения на срок до 5 дней. В данном производстве момент вынесения и подписания резолютивной части считается датой принятия решения. Срок исковой давности привлечения к ответственности в этом случае не зависит от изготовления мотивированного решения.