"Полагаю, что это сделано в первую очередь для налоговой, которая должна устранять противоречия между реестром и документами. Все добросовестные третьи лица, которым содержание документов-оснований неизвестно, по-прежнему могут ориентироваться на доступные в реестрах данные", – отметил Берлин. "Это изменение не является существенным, поскольку приоритет существовал и ранее, – он был закреплен в абз. 4 п. 1 ст. 4 закона о госрегистрации юрлиц и ИП", – рассказал партнер ALTHAUS Group Илья Смирнов.

Еще одним важным нововведением является сохранение в реестре ранее внесенных сведений при их изменении. Кроме того, согласно новому порядку, возможно совершение регистрационных действий в любых инспекциях, без привязки их к месту нахождения юрлица или месту жительства ИП. "Это существенно облегчит взаимодействие с регистрирующими органами, особенно для ИП, которые часто живут и ведут дела не по месту регистрации", – считает Берлин.

(Приказ Минфина России от 30.10.2017 № 165н)

Распоряжением Правительства РФ от 03.10.2017 № 2147-р расширен перечень документов (сведений), обмен которыми осуществляется с использованием единой системы межведомственного электронного взаимодействия.

С 01.02.2018г. федеральные органы исполнительной власти, государственные внебюджетные фонды Российской Федерации, иные органы и организации, участвующие в обмене документами (сведениями), могут самостоятельно запросить следующие документы: 

Выписка из Единого государственного реестра недвижимости об основных характеристиках и зарегистрированных правах на объект недвижимости;

ИНН физического лица (на основании данных о фамилии, имени, отчестве, паспортных данных и даты рождения);

Сведения из справки о доходах физического лица по форме 2-НДФЛ

Сведения из налоговой декларации по налогу на доходы физических лиц по форме 3-НДФЛ

Сведения из электронного паспорта транспортного средства;

Данные годовой бухгалтерской (финансовой) отчетности юридических лиц;

Сведения о наличии счетов организаций (индивидуальных предпринимателей) в банках:

- вид счета;

- дата открытия счета;

- реквизиты банка;

- номер счета;

- дата закрытия счета.

Этот вопрос волнует не только работников, но и работодателей. Нужно ли индексировать зарплату? В каком процентном соотношении обязана проходить индексация?

Давайте с Вами разберём всё по - порядку.

Дело в том, что Трудовой кодекс РФ регламентирует порядок и механизм индексации заработной платы в бюджетных организациях, а про организации,  не получающие бюджетное финансирование, практически ничего не сказано.  Однако, Конституционный Суд Российской Федерации и Роструд пояснили, что индексация заработной платы работнику – это не право работодателя, а обязанность (определение КС РФ от 17 июня 2010 г. № 913-О-О; письмо Роструда от 19 апреля 2010 г. № 1073-6-1). Из вышесказанного становится понятно, что работодатель обязан индексировать зарплату. Встаёт тогда другой вопрос, а в каком процентном соотношении работодатель обязан индексировать заработную плату? На этот вопрос законодатель не даёт конкретный ответ, а оставляет свободу действий работодателю. Однако, согласно ст.134 ТК РФ, индексация должна устранять снижение покупательной способности заработной платы из-за инфляции.

В 2017 году инфляция в России составила 2,5 %. Исходя из вышесказанного, индексацию заработной платы рекомендовано проводить на уровне 2,5%.