Минтруда разъяснило, что при расчете среднего заработка не нужно учитывать время и суммы, которые фактически начислены с конца марта по начало мая. Эти дни по указам президента были объявлены нерабочими с сохранением заработной платы. Речь идет об исчислении среднего заработка для случаев, предусмотренных ТК РФ. Свой подход министерство обосновало тем, что средний заработок считают, исходя из фактически начисленной зарплаты и отработанного времени за предшествующие 12 календарных месяцев. При этом установлены ситуации, когда время и начисленные в этот период средства исключаются при расчете.